La plantilla de encuesta de satisfacción laboral de 30 días está diseñada para recolectar los comentarios de tus nuevos empleados.
Esta plantilla se distribuye a los empleados que han completado aproximadamente un mes en el lugar de trabajo, su objetivo es ayudar a las organizaciones a comprender los niveles de satisfacción.
Este modelo de encuesta para empleados puede personalizarse para que se adapte a las necesidades de una organización.
Es esencial recoger las opiniones de los empleados en las distintas etapas de su ciclo laboral. Los primeros 30 días son cruciales, ya que son los que deciden el tiempo que va a estar asociado con la organización.